Komandos


Vadybos skaidrės. Komandos. Pavadinti komanda – paprasta. KOMANDA –tai kartu dirbančių asmenų grupė. KOMANDA – tai autonominis profesionalų kolektyvas. Pasiekusios aukščiausią lygį efektyvios darbo grupės dažniausiai vadinamos komandomis. Kiekviena komanda – būtinai yra grupė. PAGRINDINIAI KOMANDOS DARBO BRUOŽAI bendradarbiavimas tarpusavio pagalba vienalytiškumo ir įvairiapusiškumo pusiausvyra. Jeigu komandą sudaro panašios ar vienodos asmenybės. Jeigu komandą sudaro skirtingos asmenybės. EFEKTYVI KOMANDA. . Efektyvioms komandoms būdinga Neformali atmosfera darbo vietoje. Daug aptaria darbinius reikalus. EFEKTYVI KOMANDA. 3. Tikslas yra gerai suprantamas ir priimtinas. KOMANDOS gali būti formalios neformalios. FORMALIOS KOMANDOS Formalias komandas ar grupes sukuria vadovai sąmoningai. Formalių komandų tipai komandavimo komanda- populiariausia formali grupė. KOMITETAS - paprastai sudaromas ilgam laikui. Projektų komandos – laikinos formalios komandos. Neformalios komandos. Neformalios komandos atlieka. Komandos formavimo stadijos. Aiškiai apibrėžtas komandos formavimo tikslas. KOMANDINĖ VEIKLA TINKA KAI veikla reikalauja įvairių sričių informacijos. Komandos dydis efektyviausios. Komandos narių vaidmenys komandos nario vaidmuo priklauso nuo. Asmenybės veiksnių vertybių. Koordinatorius stabilumas, dominavimas. Jis disciplinuotas, pasitikintis komandos nariais. FORMUOTOJAS nerimastingumas, dominavimas. Jo pagrindinė funkcija – nurodyti būdą kaip efektyviausiai panaudoti kitų komandos narių pastangas. “SĖJĖJAS” dominavimas, introversija. IDĖJŲ ŽMOGUS Veržlus ir neužslopintas. Komandos sudėtis. Komandos nariams reikalingi įgūdžiai tarpasmeniniai konfliktų sprendimo.


KOMANDA – tai autonominis profesionalų kolektyvas, galintis operatyviai, veiksmingai ir kokybiškai spręsti užsibrėžtus uždavinius.

Daug aptaria darbinius reikalus. Šiose diskusijose praktiškai dalyvaujakiekvienas komandos narys. Diskusijos yra tikslingos.

KOMANDOS FORMAVIMO STADIJOS: Reikiamos profesinės kompetencijos ir gebančių bendradarbiauti žmonių parinkimas Optimalaus dydžio nustatymas.

KOMANDOS DYDIS: Efektyviausios komandos, kurios turi optimalų žmonių skaičių. OPTIMALIAUSIAS komandos narių skaičius 4- 12 žmonių.

  • Vadyba Skaidrės
  • 2015 m.
  • Lietuvių
  • 32 puslapiai (785 žodžiai)
  • Vadybos skaidrės
  • MS PowerPoint 104 KB
  • Komandos
    10 - 10 balsai (-ų)
Komandos. (2015 m. Gegužės 25 d.). http://www.mokslobaze.lt/komandos.html Peržiūrėta 2016 m. Gruodžio 02 d. 19:53