Komunikacijos efektyvumas mano organizacijoje savarankiškas darbas


Sociologijos savarankiškas darbas.

Komunikacijos efektyvumas mano organizacijoje savarankiškas darbas.


Komunikacija – tai bendravimas, keitimasis patyrimu, mintimis, išgyvenimais. Komunikacija yra bet kokio bendravimo pradžia ir pagrindas, iš esmės bendravimas nesikeičiant informacija neįmanomas. Vadinasi, komunikacija be bendravimo negalima. Komunikacija organizacijoje – tai dviejų ir daugiau žmonių pasikeitimo informacija, žiniomis, nuomonėmis, idėjomis, ketinimais, procesas, vienijantis atskirų organizacijos grupių veiksmus, siekiant bendro tikslo. Vadinasi, organizacijoje komunikacija vienija darbuotojus vienas su kitu dėl bendro darbinio tikslo siekimo, veiklos efektyvumo. Veiksniai, turintys įtakos organizacinės komunikacijos efektingumui, yra formalūs komunikacijos kanalai, organizacijos valdžios struktūra, darbo specializacija, informacijos nuosavybė. Mano vykdomoje individualioje veikloje, statybų srityje, formalių komunikacijos kanalų ir valdžios struktūros nėra, nes nėra organizacijos lygių, tik keletas darbininkų (daugiausia keturi), kuriems būdinga vienos darbo grupės specializacija. Mes kalbame tuo pačiu žargonu, mūsų darbo tikslai ir terminai bei asmeniniai stiliai yra panašūs, tai palengvina mūsų bendravimą užtikrinant grįžtamąjį ryšį, t.

Komunikacijos efektyvumas mano organizacijoje savarankiškas darbas. (2016 m. Vasario 12 d.). http://www.mokslobaze.lt/komunikacijos-efektyvumas-mano-organizacijoje-savarankiskas-darbas.html Peržiūrėta 2016 m. Gruodžio 08 d. 18:17