SEB banko personalo valdymas


Seb bankas darbuotoju sarasas. Seb banko darbuotoju sarasas. Banko personalas. Seb darbuotoju atranka. Seb bankas darbas. Banko darbuotoju sarasas. Darbuotojo charakteristika. Seb darbuotoju sarasas. Seb personalo atranka. Banko darbuotoju el. pastas.

Ekonomikos bakalauro darbas. Santrauka. Įvadas. Personalo valdymo samprata. Žmogiškųjų išteklių organizavimas. Darbuotojų poreikio planavimas. Darbuotojų telkimas ir atranka. Personalo adaptacija ir ugdymas. Darbuotojų vertinimas. Motyvacija ir poveikio priemonės. Ab banko „seb“ personalo valdymo politika. Ab banko „seb“ charakteristika. Faktinės situacijos analizė ab banke „seb“: tyrimo rezultatai. Ab banko „seb“ darbuotojo charakteristika. Ab banko „seb“ darbuotojų pritraukimas, atranka ir adaptacija. Ab banko “seb” darbuotojo mokymas ir ugdymas. Ab banko “seb” darbuotojo veiklos vertinimas. “seb” darbuotojo motyvavimas ir skatinimas. Išvados ir siūlymai. Literatūros sąrašas.


Žmogiškasis kapitalas vis dažniau šiuolaikinėje visuomenėje įvardijamas kaip vienas iš pagrindinių konkurencinių veiksnių, todėl labai svarbu suvokti ir įsisąvinti pagrindines personalo valdymo gaires.

Šis darbas pateikia vieno iš didžiausių Lietuvoje įsikūrusių bankų „SEB“ personalo valdymo analizę. Pirmojoje dalyje apžvelgiama įvairių autorių mintys apie personalo valdymą, darbuotojų planavimą, telkimą ir atranką, adaptaciją ir ugdymą bei motyvavimo priemones.

Antrojoje darbo dalyje personalo valdymas išanalizuotas praktiniu aspektu: tiriamas AB banko „SEB“ personalo valdymas. Šioje dalyje skaitytojas ras „SEB“ banko darbuotojui keliamus reikalavimus, kaip šis bankas vykdo atrankas į laisvas darbo vietas, kaip moko ir ugdo profesinių žinių stokojančius darbuotojus, kaip vertina personalo veiklą bei kokias motyvavimo priemones naudoja siekiant padidinti banko produktų pardavimus bei padidinti banko pelną.

Analizei pagilinti paskutinėje dalyje pateikiama nuo 2011 m. II ketvirčio startuojanti nauja banko darbuotojų skatinimo programa. Pabaigoje pateikiamos rekomendacijos, siekiant sėkmingai valdyti personalą bei formuluojamos reikšmingos išvados.

Raktiniai žodžiai: adaptacija, motyvacija, personalas, valdymas.

SEB banko personalo valdymas. (2012 m. Birželio 08 d.). http://www.mokslobaze.lt/seb-banko-personalo-valdymas.html Peržiūrėta 2016 m. Gruodžio 04 d. 08:16